选择华夏保险，为梦想挑战自我

　　——记华夏保险银保渠道2014年龙庭高峰会会长李磊

　　李磊，华夏保险深圳分公司银保渠道2014年龙庭高峰会会长。自8年前加入保险行业后，他一直坚守初心。从最初对业务一窍不通的毛头小子，到具备丰富专业技能带领团队的营业部经理，再到独挡一面、魅力十足的业务总监，李磊经历了比常人更多的风雨和故事，但他始终努力前行。2014年，李磊个人保费规模15472万、共有362件保单，其中100万以上大单45件，件均43万，以自己骄人的业绩荣登华夏保险银保渠道2014年龙庭高峰会会长。

　　(华夏保险银保渠道2014年龙庭高峰会会长)

　　选择华夏保险，挑战自己成为银保“一哥”

　　2013年12月，已经是同业公司银保业务总监的李磊，做出了一个让常人难以理解的决定，他辞去原先保险公司总监的职位，正式选择加入华夏保险，并愿意降级担任华夏保险银保渠道营业部经理。李磊在接受采访时表示，自己当年选择银保渠道，是因为银保这个业务在国内朝气蓬勃，充满了激情与挑战;自己选择加盟华夏保险，是因为华夏保险融合、创新的企业文化氛围深深吸引了他，他看到近年来华夏保险银保业务的快速发展，承载着很多机会，他说愿意选择新的起点，为梦想而接受新的挑战。

　　2014年，是华夏保险银保业务的崛起之年，也是李磊职业生涯的重大转折点。作为银行渠道的一名营业部经理，李磊坦言，虽然自己在银保业务上摸爬滚打多年，但面对当时的任务目标，依然感觉充满了各种挑战。就任营业部经理以后，李磊快速定好工作思路，全力做好团队规划，凭借自己在产品推动和业务工作各方面的经验，顺利的完成了深圳分公司分配的任务目标。不仅如此，他还打造出一支优秀的团队，不仅收获了团队业绩高产能，同时以身作则更实现了自己个人业绩的卓越，多次入围银保高峰会，荣获2014年第一季度、第二季度会员、三季度龙庭峰会副会长，被誉为华夏保险深圳分公司的“银保一哥”。

　　高效管理团队，以身作则用老板心态经营业务

　　“高目标，严要求，全投入”。这是李磊带领团队的一大特色。不管是团队管理，还是日常的渠道业务开展，他都能有条不紊，工作思路清晰，制定详细规划，执行有力，工作效率极高。他表示，不管何时，只要任务下达，他就会带着大家全力以赴，使命必达，这使他快速成为一名优秀的营业部经理。

　　工作勤奋、以身作则，是李磊团队管理的另一大特点。他一直倡导要用当老板心态经营网点，“服务品质赢得信任、老板心态塑造卓越”这是李磊凭借多年网点经营，总结出的精辟实战经验总结。他说：“首先老板要比员工勤奋，银行理财经理、柜员就是我们的员工，我们要比他们上班早、下班晚，员工想到的我们要先于一步想到，员工没有想到的我们要想到，如此才能带领员工做好业绩;其次在网点经营上，要以做老板的心态做事，在客户经营上，用心服务、以诚相待、尽职尽责。”

　　多年来，李磊都坚持业务学习，他成熟的外表下，有着丰富的银保专业知识。李磊为人大方慷慨，经常与同事分享自己的心得经验，对待客户和团队伙伴如兄弟姐妹一般。如今，李磊已经成为华夏保险深圳分公司银行渠道业务总监，周围的同事评价他，李磊异常爱岗敬业，他大事小事总是能从容应对，不失干练又魅力十足。一位银行工作人员告诉记者，李磊一年365天如一日，每天都在各个网点奔波，几乎风雨无阻。“工作思路清晰、团队规划到位、工作效率高、执行力强、落实有力度，他是一名优秀的银保渠道团队领导者。”领导这样评价他。(文/小行)