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惩治退休“老虎”就是在传递“终身追责”的好声音

2016-07-09 09:24:16 来源:

  2015年8月29日,中央纪委监察部网站发布消息,武汉钢铁(集团)公司原董事长、党委书记邓崎琳涉嫌严重违纪违法,接受组织调查。这一天,距离
6月2日中组部有关负责同志在武钢内部会议上宣布其“到龄退出领导班子”, 仅仅88天。(中国网)

  退休被追责,邓崎琳不是第一个。63岁的陈柏槐被抓时,已卸任湖北省政协副主席近一年;64岁的郭永祥早已卸下了四川省人大常委会副主任职务,仅担任省文联主席这一“虚衔”;而59岁的倪发科也是在2013年1月便不再担任安徽省副省长,仅保留副省级干部待遇。

  在过去,不少官员只要是退休了,就意味着成功着陆了,即便有贪腐问题,可能也就既往不咎了。但从最新的反腐数据来看,部分官员在临近退休之际,不但不会放下手中的公权,相反,还会想方设法地再捞一笔。官场上的“59岁现象”就是最为鲜活的例子。

  剖析退下来干部被查处的案件,可以发现其落马不外乎三种原因:一种是在职时早就存在违纪违法行为,退休后“东窗事发”;一种是临退休时思想观念滑坡,晚节不保,如“59岁现象”;还有一种是退二线或退休后利用“余威”用不正当手段谋取私利。

  反腐败没有禁区、腐败没有特区,在党纪国法面前任何人都不得例外。人可以退休、但责任不能退休。把问责之剑时时高悬,让“老年入狱”的恐惧伴随官员,必将产生最大的震慑,迫使官员主动不越人生的底线、不踩纪律的“红线”、不碰法律的“高压线”。

  惩治退休“老虎”就是在传递“终身追责”的好声音。对“老老虎”追责“无例外”,反腐败的刀子越磨越快,必然会使贪腐官员的不安全感和不确定感陡增,必然会使中央反腐的震慑力陡增。(四川安县:刘贵兵)

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